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Reflexionar acerca de los temas que se insertan en la agenda nacional y a nivel internacional, es una tarea que las Instituciones de Educación Superior (IES), efectúan en el marco de su contribución a la mejora de la problemática de la sociedad, es en este contexto que la Universidad Autónoma de Tlaxcala (UATx) a través de la Facultad de Ciencias para el Desarrollo Humano lleva a cabo el Taller: Cartografía del envejecimiento, el cual concluirá en el mes julio del presente año y busca reconocer los cambios sociodemográficos, culturales, educativos y sociales a las que se enfrentan el país.
Al inaugurar esta actividad organizada por el Programa Educativo en Pedagogía Gerontología y el Cuerpo Académico “Ciencias del Envejecimiento”, la Mtra. Diana Selene Ávila Casco, Directora de la Facultad de Ciencias para el Desarrollo Humano, específico que, el tema de este taller es un tópico emergente campo del conocimiento a través del cual se analiza los alcances socio espaciales del envejecimiento de la población a partir de la comprensión de las relaciones entre el entorno físico-social y las personas mayores a diferentes escalas.
Detalló que, el Dr. Ramos Montalvo Vargas, quien impartirá todos los viernes esta dinámica académica, abordará cuatro temas: “Sistema de información geográfica”; “Análisis socioespacial, teledetección y diseño” y “Edición cartográfica para el envejecimiento”, culminando el 17 de julio del año en curso.
Dijo que, esta tarea fortalecerá los trabajos de investigación de los alumnos y colocará a la UATx, como una universidad pionera en el tratamiento de envejecimiento, ya que es una prioridad de atención mundial y de muchas instancias.
A su vez, el Dr. Ramos Montalvo Vargas, Académico del área convocante e Investigador perteneciente al Sistema Nacional de Investigadores (SNI) nivel 1, apuntó que, durante el desarrollo de este foro de análisis se conocerán herramientas que permitan avanzar en términos estadísticos, a través de la cartografía, es decir, una expresión gráfica de los fenómenos socio-espaciales, ya que la población crece a ritmo acelerado en México y esto sin duda, dijo, beneficiará a los asistentes para que puedan representar no sólo lo cualitativo, sino también, los datos y números arrojados que ayudarán a precisar sus investigaciones.
En esta primera sesión, se contó con la asistencia de 20 alumnos, catedráticos, público en general, así como personal de dependencias que se relacionan con este tema.
Con una actitud de solidaridad institucional, la máxima Casa de Estudios en el Estado, firmó el contrato colectivo de trabajo correspondiente a este año con el Sindicato de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Tlaxcala (STUAT), lográndose un incremento salarial del 3.35 %, mismo que beneficiará aproximadamente a 2 mil integrantes, entre docentes, administrativos y de imagen, el cual fue signado en las instalaciones de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de la entidad.
Al respecto, el Dr. Luis González Placencia, Rector de la UATx, acompañado del Mtro. Lenin García Flores, Secretario General del STUAT, indicó que, este aumento es producto de un entendimiento razonable y de una reflexión de la situación que vive el país, postura que se mantuvo desde la instalación de la mesa negociadora la cual actuó bajo la perspectiva de mesura y comprensión.
Enfatizó que, gracias a la disponibilidad para llegar a un acuerdo la Universidad se encuentra con un ambiente de estabilidad y cohesión, y esto, dijo, es positivo ya que en otras instituciones esto no sucede, y aquí en la UATx pensamos, en el bien de toda la comunidad universitaria.
A su vez, el Mtro. Lenin García Flores, Secretario General del STUAT, apuntó que, este gremio siempre buscará beneficiar a sus afiliados a través del asentamiento de logros que conlleven a mejores condiciones de vida, en consecuencia, asentó, se debe sostener un diálogo respetuoso, digno, solidario y de consenso para seguir avanzando en la construcción de escenarios positivos para el trabajador universitario.
Con el objetivo de profundizar en temas de equidad de género y ahondar en el entendimiento del movimiento feminista desde sus inicios, la Universidad Autónoma de Tlaxcala (UATx), a través del Programa Universitario de Autorrealización y Equidad de Género en colaboración con la División de Ciencias Sociales y Administrativas así como de la Maestría en Estudios de Género de la Facultad de Trabajo Social, Sociología y Psicología, llevaron a cabo la Conferencia Magistral “Hacia la cuarta ola del feminismo: querer al fin tenerlo todo” por la Dra. Melissa Fernández Chagoya, Profesora investigadora de la Universidad del Claustro de Sor Juana.
Las redes sociales han adquirido un papel preponderante en nuestra actualidad, es por ello que las Instituciones de Educación Superior (IES), deben apuntalar los temas referentes a los avances de los medios de comunicación, en este contexto, se llevó a cabo en la Universidad Autónoma de Tlaxcala (UATx), a través de la Licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública la presentación del cuadernillo “Las redes sociales digitales: su relación con el derecho a la información, la libertad de expresión y la privacidad”, por su autor Salvador Romero Espinosa del Instituto de Transparencia, Información Pública y Protección de Datos Personales del Estado de Jalisco (ITEI), en el auditorio interactivo “Manuel Lardizábal y Uribe” de la Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Criminología.
Para las Instituciones de Educación Superior (IES) es una prioridad que sus educandos concluyan de manera exitosa su preparación profesional, para llevarlos a nuevos escenarios donde pongan en práctica los conocimientos adquiridos en las aulas, es en este sentido que la Universidad Autónoma de Tlaxcala (UATx), a través de la Secretaría Técnica, entregó becas institucionales del periodo otoño 2019, a 2 mil 52 alumnos por un monto superior a los cuatro millones y medio de pesos.
Durante su mensaje, el Dr. Luis González Placencia, Rector de la UATx, precisó que, gracias al trabajo colaborativo, tres de cada diez estudiantes universitarios tienen la oportunidad de acceder a diferentes programas de estímulos económicos, lo cual significa que esta Casa de Estudios realiza un esfuerzo importante para que los jóvenes no abandonen su preparación.
Por su parte, el Mtro. Antonio Durante Murillo, Secretario Técnico, apuntó que, como parte de las acciones de responsabilidad universitaria, en este periodo se otorgaron 24 becas de excelencia, 288 económicas, 65 de autorrealización y mil 675 escolares, con lo cual se demuestra que el Sistema Institucional de Becas (SIB) es de alto impacto social, aspecto que representa que el 13.07% de los estudiantes reciben este estímulo.
Al tomar la palabra, Ángela Mariana Rosete Dávalos en representación de sus compañeros, subrayó que, este tipo de apoyos económicos, representan una oportunidad que se les brinda para concluir su carrera y obtener de este modo el título, lo que les permitirá contribuir a la transformación de contextos y realidades del país, bajo una perspectiva integral y humana.
En este acto, se contó con la presencia de la Mtra. Samantha Viñas Landa, Secretaria de Investigación Científica y Posgrado; la Mtra. Rosamparo Flores Cortés, Secretaria Administrativa; la Mtra. Alejandra Velázquez Orozco, Coordinadora de la División de Ciencias Sociales y Administrativas; y el Mtro. Carlos Santacruz Olmos, Coordinador de la División de Ciencias Básicas, Ingeniería y Tecnología.